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How to Become a Sheriff’s Deputy by Meeting the Established Requirements

Sheriffs enforce local, state and national laws within a county. In most jurisdictions, the sheriff and his deputies patrol and provide law enforcement for the unincorporated areas outside of metropolitan areas. Deputies are the commissioned law enforcement officers tasked with administering police duties in these areas.

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In the majority of U.S. counties, deputy sheriffs provide critical services like traffic enforcement, emergency response and criminal investigations. In order to be effective in these duties, deputies are required to successfully complete a lengthy and involved selection process and training program. Il est possible de gagner un poste dans le bureau du shérif sans formation indépendante, mais ces programmes de certification fournissent souvent des conseils précieux et une préparation aux processus compétitifs impliqués dans la façon de devenir un adjoint de shérif.

Comme les exigences diffèrent considérablement d’un département de shérif à l’autre, il est conseillé aux personnes intéressées à devenir des adjoints de shérif de vérifier les qualifications spécifiques. La plupart des départements de shérifs attendent des candidats qu’ils satisfassent aux exigences suivantes en matière de shérif adjoint.

  • Au moins 18 ans
  • Permis de conduire valide
  • États-Unis. nationalité américaine
  • Diplôme d’études secondaires ou GED (Dans certains départements, certains crédits collégiaux sont requis)
  • Aucune condamnation pour crime
  • Aucune condamnation récente pour conduite en état d’ivresse
  • Aucune condamnation pour violence domestique
  • Aucune condamnation récente pour délit

Préparation et qualification

Il existe deux exigences principales pour les shérifs adjoints que tous les candidats doivent prendre en compte lorsqu’ils commencent à chercher comment devenir un shérif adjoint :

Habileté physique – Les bureaux des shérifs exigent souvent des tests de force ou de dextérité, et de nombreuses académies que les adjoints doivent fréquenter maintiennent des normes physiques strictes au moment de l’entrée et de l’obtention du diplôme. Les stagiaires peuvent être tenus d’effectuer une course de fond, un sprint et une série de pompes ou de développé-couché pour obtenir leur diplôme. Les futurs adjoints peuvent atteindre une condition physique de pointe par le biais d’une variété d’organisations, y compris l’armée, une formation indépendante ou des camps d’entraînement fournis par des écoles ou des installations de conditionnement physique.

Solide jugement et acuité mentale – Alors que la plupart des départements de shérifs n’exigent qu’un diplôme d’études secondaires ou un GED, beaucoup accordent la préférence à ceux qui ont suivi des programmes de certification de l’application de la loi, ou des diplômes par le biais de collèges communautaires ou de programmes universitaires en justice pénale. Les vastes responsabilités que de nombreux adjoints doivent assumer au cours de leur carrière exigent des connaissances approfondies qui sont le plus souvent acquises dans le cadre d’études postsecondaires. L’obtention de connaissances sur la loi, les concepts d’application de la loi et les procédures policières est propice à l’apprentissage de la façon de devenir un adjoint de shérif.

Processus de candidature et facteurs d’exclusion

Le processus de candidature comprend généralement un certain nombre d’étapes. Une demande doit être soumise au bureau du shérif pour lancer le processus. La demande doit être remplie avec précision ; toute fausse information ou réponse incomplète peut être un motif de résiliation de la demande. De nombreux départements exigent également la soumission de documents tels que les relevés de notes des collèges, les documents de décharge honorable et les recommandations de l’employeur en même temps, il est donc sage pour les candidats de coordonner la soumission de tous les documents requis.

Bien que les traits disqualifiants exacts varient d’un comté à l’autre, ils comprennent généralement :

  • Condamnation pour crime
  • Condamnation pour délit récent
  • Décharge honorable
  • Histoire de violence domestique
  • Dette délinquante importante
  • Histoire récente de consommation de drogues
  • Absence d’alcool
  • Grandes infractions au code de la route

Tests, Vérification des antécédents, évaluation psychologique et polygraphe

La plupart des services de shérifs évaluent les compétences des candidats en lecture, écriture et mathématiques au moyen d’un test écrit standard. De nombreux organismes feront passer un examen physique qui évaluera l’endurance, la force et la dextérité. Un entretien avec des officiers supérieurs ou le shérif est également requis, suivi d’une évaluation psychologique qui détermine la capacité du candidat à supporter les rigueurs du travail d’application de la loi.

Une vérification approfondie des antécédents est effectuée pour s’assurer que les informations fournies par le candidat sont véridiques et exactes. Parmi les nombreux domaines qu’une enquête sur les antécédents examinera, citons :

  • Le casier judiciaire
  • Les antécédents professionnels
  • Le dossier militaire
  • Les cours au collège
  • L’usage antérieur de drogues
  • Les infractions au code de la route
  • Les antécédents financiers
  • Les relations sociales et la réputation

Un polygraphe peut également être administré pour vérifier toutes les informations obtenues par l’examen des antécédents, l’entretien et le formulaire de demande.

Formation par l’académie d’application de la loi

Les candidats qui obtiennent une offre d’emploi conditionnelle doivent suivre un programme de formation de base dans une académie de police sanctionnée par l’État. Dans certains États, les recrues peuvent être tenues de démontrer certaines normes physiques minimales pour entrer dans l’académie, comme courir 1,5 miles dans un certain laps de temps.

Après avoir été admis à l’académie, les nouvelles recrues doivent s’inscrire à un programme de 18 à 24 semaines qui combinera les rigueurs d’un camp d’entraînement de style militaire avec un programme éducatif intensif.

Le programme d’entraînement physique comprend :

  • Les procédures d’arrestation
  • Le combat rapproché
  • L’entraînement aux armes à feu
  • La conduite à grande vitesse/les tactiques de poursuite
  • Un programme de conditionnement physique exigeant

Le volet théorique comprend généralement :

  • Constitutional law
  • Organization history
  • Search and seizures
  • Traffic stops
  • Report writing
  • Witness questioning

Following graduation from the police academy, recruits are paired with a Field Training Officer. This probationary period may last several weeks or months, and is intended to provide a transition from academic preparation to active service.

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